Mag een baas je pc beloeren?
Nee dat mag hij niet…
De logica van wat hier gebeurde is dat het er helemaal niet om gaat of die man wel aan het werk was!
Al was hij niet aan het werk, geen enkele werkgever mag meeloeren op een pc van iemand!
Ik snap het simpele hier dus niet aan, wat maakt het uit hoelang hij achter zijn pc zit?
Misschien bedenkt hij zonder pc wel van alles of schrijft hij het op…?
Het gaat nml niet om hoelang die man achter zijn pc zit…
Het gaat erom: is zijn werk af!
Ik maak o.a websites en zo snel, daar kan niemand eigenlijk, kuch kuch, tegenop!
En dat is geen arrogantie, maar dat is wat me opviel…
ik hoorde vaak verhalen van mensen die dan de website voorheen maakte nou dat duurde maandennnnnnnnnnn,…ja zo draai je mensen ook een poot uit?
Dus waar gaat het om bij deze man, niet dat hij wel of niet achter de pc zit, maar of zijn werk af is en als het werk af is heeft men niets te klagen. Dat is logica.
Men mag hem ontslaan als hij zijn werk niet af heeft!
Niet eerder.
Maar dat lees ik dus niet echt in die tekst.
”Daarnaast was de brief van de accountant vanwege het niet halen van deadlines volgens de rechter ‘niet heel dringend van aard’ en kreeg de manager zelfs nog genoeg tijd om de gevraagde gegevens aan te leveren.
Op basis daarvan valt volgens de uitspraak niet vast te stellen dat hij belangrijke werkzaamheden liet liggen of zijn uren niet werkte.”
